かがわ女性の輝き応援団

かがわ女性キラサポ宣言企業

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登録番号企業・団体名事業内容従業員数主な宣言内容
207オリエンタルモーター株式会社 高松事業所製造業290人(うち女性153人)男女ともに育児休業取得率100%を目指します
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206株式会社ヤマガタファステム製造業38人(うち女性26人)職場風土の改善に取り組みます。
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205株式会社浜田家具小売業44人(うち女性7人)職場風土の改善に取り組みます。
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204株式会社興栄企画建設業54人(うち女性3人)男性社員2人以上の育児休業の取得をめざします。
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203株式会社ライズエンジニアリング製造・販売業6人(うち女性0人)男性社員の育児休業の取得をめざします。
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202大同ゴム株式会社製造業186人(うち女性26人)職場風土の改善に取り組みます。
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201ずゞや株式会社製造、卸、小売業296人(うち女性109人)仕事と子育てが両立できる環境整備をします
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200株式会社サクマ卸売業11人(うち女性4人)職場風土の改善に取り組みます。
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199社会福祉法人志度玉浦園介護業75人(うち女性44人)職場風土の改善に取り組みます。
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198宝防災設備有限会社建設業13人(うち女性5人)職場風土の改善に取り組みます。
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197株式会社スター薬局医療・福祉79人(うち女性59人)職場風土の改善に取り組みます。
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196株式会社アデランテ医療・福祉10人(うち女性10人)職場風土の改善に取り組みます。
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195スマイル・ステーション株式会社サービス業60人(うち女性49人)仕事と家庭の両立支援をします。
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194株式会社フェアリー・テイルサービス業14人(うち女性12人)職場風土の改善に取り組みます。
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193有限会社エムシーアシスト医療・福祉12人(うち女性10人)柔軟な働き方ができる職場環境づくりに取り組みます
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192株式会社香川ダイハツモータース自動車販売整備業250人(うち女性44人)職場風土の改善に取り組みます
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191香川県交通株式会社一般乗用旅客自動車運送業50人(うち女性5人)女性の採用を拡大します。
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190株式会社L.I.C四国金融業40人(うち女性12人)職場風土の改善に取り組みます。
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189大和リース株式会社 高松支店建設業25人(うち女性5人)仕事と家庭の両立支援をします。
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188ユニコム株式会社製造業70人(うち女性14人)家族を大切にできる会社を目指します。
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